03-12-2014 10:57

СМИ: Россиянам могут запретить работать не по специальности

С 2020 года россияне могут лишиться возможности работать не по своей специальности. Это произойдёт, если будут приняты поправки к Трудовому кодексу, предложенные правительством. Для каждой профессии будет составлен стандарт, одним из главных критериев которого станет профильное образование. Чиновников такое нововведение может коснуться уже с 2016 года.
До конца текущего года Госдума может внести в Трудовой кодекс изменения, в соответствии с которыми профильное образование будет одним из главных критериев при трудоустройстве.
Речь идёт о положениях, предусматривающих обязательное применение профессиональных стандартов − требований к уровню образования, стажу работы и навыкам. Ожидается, что с 2016 года соответствовать им должны будут сотрудники госсектора, а с 2020 года − все остальные граждане.
Согласно поправкам, предложенным правительством, в ТК РФ планируется включить статью 195.2, регламентирующую применение работодателями профстандартов.
Каким образом будут приводить в соответствие со стандартами навыки действующих сотрудников, в проекте не уточняется. По словам представителей Минтруда, Министерство юстиции уже зарегистрировало 199 профессиональных стандартов, к концу года их должно стать 350.
Требования, установленные профстандартами, предлагается учитывать при определении системы оплаты труда, сообщает эксперт по трудовому праву Павел Сутулин. Однако работодатели опасаются, что могут «лишиться возможности определять уровень зарплаты у разных категорий работников, если по стандарту у них один уровень квалификации».
Уполномоченный по правам студентов Артём Хромов отмечает, что «количество выпускников вузов, которые не могут найти работу по специальности, довольно велико», но чёткой статистики не существует. Но Минобрнауки готовит исследование трудоустройства выпускников: ведомство собирается соединить базу данных выданных дипломов с информацией Пенсионного фонда.
Как пишет «Коммерсантъ», в 2005 году портал Superjob выяснил, что около 55% пользователей работали не по специальности. Глава сервиса Алексей Захаров отмечает, что «в определенных областях» и так есть жесткие требования: «Ты не можешь стать врачом или лётчиком, если у тебя нет соответствующего диплома. Что касается госслужбы - у нас был министр обороны без военного образования (Анатолий Сердюков, министр обороны в 2007-2012. — RT)».
Издание отмечает, что идеи, изложенные в законопроекте, уже поддержали государственно-правовое управление президента, Федерация независимых профсоюзов России и Российский союз промышленников и предпринимателей. Однако последний предложил учитывать «значимые при оценке профпригодности» личностные характеристики работника.
Напомним, в 2013 году за обязательное применение профстандартов в России высказался президент Владимир Путин.
«Государство должно дать ясный сигнал, что стандарты будут внедрены на практике, поэтому предлагаю начать, что называется, с себя: профстандарты в первую очередь должны стать обязательными для госорганизаций, для госкомпаний, для бюджетных учреждений», - приводит его слова РИА Новости.
При разработке профессиональных стандартов необходимо провести качественную работу, чтобы наработки не были выброшены в корзину, заявил тогда глава государства. «Не надо гнаться за количеством», - заявил Путин, напомнив в то же время, что определенные параметры все же были указаны. «Главное - обеспечить качество и востребованность разрабатываемых стандартов», - отметил он.
Тогда Владимир Путин напомнил, что задача разработки профессиональных стандартов сформулирована в майских указах президента.